本日、JICA（国際協力機構）の国別研修として、モンゴルの若手経営者の皆さま（22名）が来社されました。
本研修は、日本企業の経営や組織づくりを学ぶことを目的としたもので、当社もその一環として講義・見学の機会を提供いたしました。

当社代表からは、
・経営指針をつくる目的
・経営者と社員の信頼関係
・経営者の使命と役割
・成長戦略
などをテーマに講義を実施。創業から55年を迎えた成電グループが、これまでどのように発展してきたかを紹介しました。

参加者の皆さんは終始真剣に耳を傾け、ノートにはびっしりとメモを取る姿が印象的でした。質疑応答の時間も非常に活発で、日本の経営に対する関心と意欲の高さが伝わる有意義な研修となりました。